Page 40 - La Vie éco - 16 Octobre

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économie L'évè nement

LA VISIBILITÉ RESTE TRÈS INCERTAINE
politique
société
Les bureaux de change à bout de souffle

culture échos
n Les sociétés de change toujours en difficulté après une petite reprise toute relative en juillet-août.
L’indemnité octroyée de 2 000 DH arrêtée fin juin n L’élargissement de l’activité accordée par l’Office des
changes difficile en raison des exigences des sociétés de transfert d’argent et de paiement.

carrières dant cette période de pandé-
l’instar de nombreuses
activités, la filière des
A bureaux de change est mie. Il s’agit de la possibilité
d’élargir le champ d’acti-
touchée de plein fouet par la vité des bureaux de change
votre argent durant la période Covid-19
crise sanitaire depuis mars
dernier. Malgré l’ouverture
à d’autres activités liées aux
partielle des frontières et la
tés, sous réserve du respect
reprise toute relative de l’ac- services financiers réglemen-
tivité économique, les bu- des dispositions réglemen-
reaux de change disent conti- taires les régissant, est-il
nuer à souffrir du manque de précisé. La bonne volonté de
business. Du côté de l’Office l’Office des changes et celle
des changes, les responsables des membres de la FNAR
institutionnels avancent qui agissent aujourd’hui en
suivre de près la situation de synergie pour faire abou-
ce segment économique. tir ce dossier ne suffisent
«Dans le cadre de l’approche visiblement pas. Lors de la
d’accompagnement et tenant dernière réunion tenue le
compte de l’impact de la pan- 28 septembre avec les res-
démie sur l’activité économique ponsables de l’Office des
des bureaux de change, l’Office changes, les représentants
des changes communiquait ré- de la FNAR ont exposé les
gulièrement au Comité de veille difficultés rencontrées avec
Economique (CVE) la situa- les établissements de trans-
tion du secteur pour aplanir les que plus de 50% des salariés ce, pendant la période allant réunions avec la Fédération fert et de payement d’argent.
obstacles jusqu’ici rencontrés par des bureaux de change qui du 15 mars au 30 juin 2020. nationale des associations Les échanges en effet entre
ces bureaux de change et soute- se sont retrouvés en arrêt de Dans le cadre des mesures régionales des bureaux de la fédération des bureaux de
nir les plus touchés par la crise», travail ont pu ainsi percevoir de soutien et d’accompagne- change (FNAR), donné changes et ces derniers n’ont
est-il indiqué dans un com- une indemnité de 2 000 DH ment dédiées aux bureaux de son accord de principe pour pas abouti pour l’heure à des
muniqué provenant de l’éta- nets par mois, financée par change, l’Office des changes l’élargissement de l’activité conventions. Et pour cause,
blissement. Il y est précisé le Fonds spécial Covid-19 et a aussi, suite à plusieurs des bureaux de change pen- la condition des sociétés

Evolution

A noter que l’activité de change manuel est régie d’éligibilité pour l’octroi des agréments en Enfin, la dernière mesure édictée date de l’année
par un cadre réglementaire édicté par l’Office des faveur des bureaux de change et des sociétés 2018, où l’Office des changes a publié la nouvelle
changes. d’intermédiation en matière de transfert de Instruction régissant l’activité de change manuel
Avant le 1 septembre 2006, elle était réservée fonds, notamment en ce qui concerne les et a permis aux bureaux de change et aux
er
aux banques et à certains établissements caractéristiques du local dédié à cette activité, établissements de paiement agréés de servir à
dont l’activité est liée au secteur du tourisme la distance minimale à observer par rapport à leur clientèle la dotation ‘‘pèlerinage’’.
appelés ‘‘sous-délégataires’’, qui, contrairement d’autres points de change, ainsi que le capital Le nouveau cadre réglementaire prévoit,
aux banques, leurs opérations se limitaient à social et l’honorabilité des intervenants dans ce également, des mesures de vigilance et de
l’achat de devises à la clientèle, et ce, sous la marché. contrôle interne visant la lutte contre le
responsabilité d’une banque intermédiaire agréée En 2012, les prémices de l’ère du digital blanchiment de capitaux et le financement du
de leur choix. commencent déjà à émerger, l’Office des changes terrorisme. En effet, les bureaux de change
L’année 2007 a marqué un tournant majeur a rendu obligatoire l’utilisation d’un logiciel ont l’obligation de désigner un responsable
dans ce processus avec l’entrée en vigueur de agréé, pour le traitement et la transmission des de conformité auprès de l’Unité de traitement
l’Instruction de l’Office des changes n°13. Un opérations de change manuel pour les bureaux du renseignement financier (UTRF) et ce,
nouveau cadre réglementaire a été institué de change et les sociétés d’intermédiation en conformément aux dispositions de la loi 43-05
pour la réalisation des opérations d’achat et de matière de transfert de fonds. relative au blanchiment de capitaux.
vente de devises billets de banque. Ce dispositif A partir de 2015, plusieurs mesures Parmi les mesures phares de cette instruction
a redéfini de nouveaux acteurs de change d’assouplissement et d’uniformisation ont été figurent l’augmentation du capital minimum qui
manuel : les bureaux de change et les sociétés adoptées par l’Office des changes, surtout en a été fixé à 2 000 000 de dirhams aussi bien pour
d’intermédiation en matière de transfert de fonds matière de procédures d’octroi d’agréments. les sociétés dont les actionnaires ou associés
qui ont été habilités à effectuer aussi bien les Les conditions d’agrément et les modalités de sont des personnes morales que pour celles dont
opérations d’achat que de vente de devises. fonctionnement des quatre acteurs du marché les actionnaires ou associés sont des personnes
Le 15 juillet 2011, l’Office des changes a édité la ont été regroupées dans le cahier des charges physiques, l’obligation d’introduire les demandes
deuxième version de l’Instruction n°13, tenant pour l’exercice de l’activité de change manuel. d’agrément au nom de personnes morales et
compte des contraintes des opérateurs de Parallèlement à ces mesures, l’Office des changes l’augmentation du plafond de l’encaisse en
change manuel et des demandes des usagers. a déployé une solution permettant la gestion devises de 250 000 DH à 500 000 DH afin de
Les principaux apports de cette Instruction automatisée des dotations voyages par les permettre aux bureaux de change de développer
consistaient en la fixation de nouveaux critères opérateurs du secteur. leur activité n

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