Page 15 - La Vie éco - 20 Novembre
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                                                                                                                           politique                          société

           et l’offshoring. Ces secteurs  permis de préciser les plans   de valeur ajoutée et d’amé-  comme une zone best cost,  Quelle lecture faites-vous à
           ont tous enregistré de très  d’actions par secteur et par   liorer les taux d’intégration.  et non low cost, précisément  cette dichotomie ?
           bonnes performances.         écosystème pour atteindre    Nous allons chercher ce qui  parce que le mix compéti-    Le mot dichotomie donne
             En ce qui concernent les  nos objectifs. La ligne de    manque en amont, en aval  tif que nous pouvons offrir  l’impression d’une rupture
                                                                                                                              culture
           autres secteurs, nous rele-  mire étant la création d’em-  ou comme métier connexe  grâce au niveau de formation  nette entre les dynamiques            échos
           vons aussi de très bons résul-  plois pérennes. Le bilan du   au sein d’un écosystème  des ouvriers spécialisés, des  sectorielles des écosystèmes,
           tats, notamment les IMM où  PAI montre que la majorité    donné, pour le compléter et  techniciens et des ingénieurs,  ce qui n’est pas le cas. Nos
           l’emploi a plus que doublé  des engagements pris dans le   le rendre plus compétitif.    permet une production à  indicateurs de suivi à fin 2019
           sur la période, ou encore la  cadre des contrats de perfor-                           plus forte valeur ajoutée que  sont au vert, et ce pour la ma-
           plasturgie et l’industrie phar-  mance sont tenus.        n Quelle place occupent les  dans certains pays où les sa-  jorité des secteurs accompa-
           maceutique dont le chiffre                                ressources humaines dans le  laires sont plus faibles, mais  gnés dans le cadre du PAI.
                                                                                                                               L’industrie agroalimentaire,
           d’affaires à l’export a crû res-  n Dans quelle mesure l’in-  développement de la créa-  qui disposent de moins de  carrières
           pectivement de 77% et 29%  dustrie marocaine arrive-t-    tion de valeur industrielle ?   talents, et d’un système de  qui pourrait être considérée
           entre 2014 et 2019.          elle, à travers les différentes   S.M. Mohammed VI a  formation moins adapté.         comme une industrie «clas-
                                        mesures du PAI, à densifier le   placé le développement du   L’impératif de capitaliser  sique» a permis de créer près
                                                                                                                      votre argent
           n Les contrats de perfor -   tissu industriel, monter dans   capital humain en priorité  sur les ressources humaines a  de 83 000 emplois depuis
           mance ont été conclus pour  les chaînes de valeur, et amé-  nationale. Le PAI est en  été identifié dès le démarrage  2014 et son chiffre d’affaires
           suivre les objectifs sur les -  liorer les taux d’intégration ?  droite ligne des instructions  du PAI. Nous avons travaillé  à l’export a augmenté de
           quels se sont engagés les dif-  Le principe qui anime les   royales, le développement  avec les opérateurs écono-  38% entre 2014 et 2019.
           férents secteurs en terme de  écosystèmes est précisément   des ressources humaines  miques, et en collaboration  Nous l’avons vu, la plastur-
           chiffre d’affaires, d’export, de  la densification des chaînes   est la pierre angulaire de la  avec la formation profession-  gie et l’industrie pharmaceu-
           valeur ajoutée et d’emplois  de valeur et donc du tissu in-  construction de nos éco-  nelle, pour mettre en adé-  tique ont fortement progressé.
           créés. Quelles conclusions  dustriel. La première phase   systèmes. Sans nos instituts  quation emplois et profils, et  L’industrie électrique-électro-
           avez-vous fait à ce titre ?   de structuration de l’écosys-  de formation et nos écoles  impliquer les industriels dans  nique n’est pas en reste, et a
             Les contrats de perfor-    tème est l’identification des   d’ingénieurs nous n’aurions  les programmes de formation.  vu ses exportations augmen-
           mance signés avec les fédé-  chaînons manquants, des      pas pu développer l’industrie                            ter de 41% sur la période. La
           rations professionnelles sont  métiers et activités à attirer   nationale, ni développer des  n Si les nouveaux métiers  dynamique positive se ressent
           les engagements mutuels  pour améliorer la perfor-        secteurs technologiques à  sont en pleine dynamique  dans une majorité de secteurs
           pris par le ministère et les  mance globale du secteur    forte valeur ajoutée.       de développement et de       industriels.
           industriels pour réaliser les  ou de la filière. C’est ce qui   Les industriels interna-  consolidation, les industries      PROPOS RECUEILLIS PAR
           objectifs du PAI. Ils ont  permet de créer davantage      tionaux parlent du Maroc  classiques ne cartonnent pas.                 NAOUFEL DARIF















                                            Leader de l’actualité économique au Maroc



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